EinbürgerungstestВъпрос 104 от 300
Eine Frau in Deutschland verliert ihre Arbeit. Was darf nicht der Grund für diese Entlassung sein?
Една жена в Германия губи работата си. Какво не може да бъде причина за това уволнение?
Правилен отговор
Жената очаква дете и нейният шеф знае това.
Обяснение
Според германското трудово право служителка не може да бъде уволнена поради бременност. Тази защита е закрепена в Закона за закрила на майчинството, който изрично забранява уволнение поради бременност. Такива уволнения се считат за дискриминационни и несправедливи и има сериозни последици за работодатели, които нарушават този закон.