EinbürgerungstestQuestion 104 sur 300
Eine Frau in Deutschland verliert ihre Arbeit. Was darf nicht der Grund für diese Entlassung sein?
Une femme en Allemagne perd son emploi. Qu'est-ce qui ne peut pas être la raison de ce licenciement ?
Bonne réponse
La femme attend un enfant et son patron le sait.
Explication
Selon le droit du travail allemand, une salariée ne peut pas être licenciée en raison d'une grossesse. Cette protection est ancrée dans la loi sur la protection de la maternité, qui interdit expressément un licenciement en raison d'une grossesse. De tels licenciements sont considérés comme discriminatoires et injustes, et il y a de graves conséquences pour les employeurs qui enfreignent cette loi.